Светлана ЛЕОНТЬЕВА, специалист отделения лизинговой фирмы АНКОР в С-Петербурге.
– Сразу отмечу, что раз в кадровом агентстве настоятельно просят оплату за оказываемые сервисы (прохождение интервью, подбор вакансий, формирование резюме и другие.), не стоит верить таковой организации. Скорее всего, вы оплатите наличные средства, хотя ваши поиски работы не увенчаются фурором.
Количество различных ловушек, которые ждут легковерного кандидата, обратившегося в коммерческое кадровое агентство, вырастает с любым деньком. К раскаянию, давным-давно на рынке вакансий орудуют компании, которые публикуют воображаемые вакансии. При данном по телефонному аппарату вам имеют все шансы посулить поддержка в составлении и редактировании резюме, различные консультации по кадровым вопросцам. Но это все делается только для привлечения великого численности заинтересованных претендентов и взимания с их капитала.
Кадровые агентства, занимающие стабильное положение и имеющие позитивную репутацию на базаре кадровых услуг, построены по типу дарового предложения услуг соискателям. У таковых фирм, в большинстве случаев, есть корпоративный вебсайт и почта. Первичную консультацию по составлению резюме вам даст профессиональный спец теснее по телефонному аппарату. Также в агентстве вам посодействуют адекватно составить резюме, произвести исправление наличествующего резюме, проконсультируют условно самостоятельного составления резюме.
Вопросы для экспертов присылайте Сергею ХОРОЛЬСКОМУ на адресок horsal@yandex.ru